3,5
60+
Quadrate 28 — это группа компаний, которая предоставляет полный спектр услуг для стартапов, а также малого и среднего бизнеса. В группу входят 6 компаний: Startups, SMB, Digital, HR, Finance, Sales. Также Quadrate 28 является издателем онлайн-журнала о предпринимательстве MC Today.
100+
года на рынке
сотрудников
клиентов
«Когда мы начинали, нас было двое: Лера и я. Мы очень
быстро растем и развиваемся — за 3 года нас стало почти 70 человек, а в 2018 мы планируем вырасти до 120. На стратегической сессии мы согласовали план развития на 10 лет: сюда входит открытие офисов за рубежом, а также франчайзинг всех наших направлений. Кроме этого, мы планируем запуск двух очень масштабных и серьезных проектов в Украине, связанных с образованием
и поддержкой молодежи».


Надежда Табанюк
Managing Partner
«Мы стартовали как маркетинг-команда по запросу — работали с компаниями, у которых нет своего маркетинг-отдела, и формировали его для них. Конечно, за 3 года наша стратегия сильно изменилась, ведь мы начинали как одна компания, а теперь нас шесть компаний. Поскольку наш формат новый в Украине и Восточной Европе, нам не у кого перенимать процессы и алгоритмы, и поэтому все создавалось с нуля. Практически все ребята, которые у нас работают, — это ребята, которых мы обучили сами. И мы готовы делать это и дальше».
Валерия Ионан Managing Partner
Правило пирога. Ты должен отрезать такой кусок, который готов полностью съесть. Это касается задач и планирования. Например, есть понимание, что аккаунт-менеджер ведет не больше 3-х проектов. Соответственно, каждый учится придерживаться сроков.
Мы — самые крутые операционщики
3
2
1
В отличие от многих аутсорсинговых компаний, которые работают от проекта к проекту, Quadrate 28 ежедневно выполняют операционные задачи для своих клиентов. Это и делает их особенными. При этом руководство старается выстраивать командную работу так, чтобы каждый понимал свою нагрузку. Для этого у компании есть 3
основных правила:

Правило «Давай поговорим». Большинство конфликтных ситуаций случаются по вине неправильной коммуникации — недопонял, не договорил, не услышал и т.д. Если сотрудники самостоятельно не могут решить вопрос, то зовут кого-то со стороны. И говорят 10 минут, полчаса, час — сколько потребуется для того, чтобы каждый мог объяснить, что имел ввиду.
«Правда с первой встречи». Все сотрудники стараются быть честными и поддерживать доверительные отношения. Основная услуга компании — это команда, и с командой нужно работать. А это не только о мотивации, но и о личностных отношениях. Quadrate 28 за максимальную коммуникацию.
Максим Рассамакин, Managing Partner Quadrate 28 Digital:
«Креатив ради креатива — это не про нас. Огромным плюсом здесь является синергия всех процессов и инструментов: разные команды работают в единой экосистеме для решения задач клиентов. За счет этого опыт каждого члена команды получается просто феноменальным».
Раз попав в Quadrate 28, ты навсегда остаешься членом семьи. Несмотря на то, что компания очень большая, здесь все равно пытаются поддерживать «семейный очаг». Пускай не всегда есть время пообщаться, но все обо всех знают и переживают за каждого как за себя. А в этом году ребята еще и официально запустили свой Alumni-клуб.
В Quadrate 28 ты всегда остаешься членом семьи
Из команды Quadrate 28 можно собрать не одну группу: кто-то из ребят диджеит, кто-то рокерит, кто-то на басу играет, кто-то классику на струнно-смычковых — у каждого свое хобби. Есть даже парень, который занимается историческим фехтованием. Разные интересы порождают кучу чатиков, где люди советуют друг другу сериалы, кафешки. Ты на выходные не уйдешь, чтобы никто тебе не посоветовал, что посмотреть, где поесть или порисовать, куда сходить на тусу и т.д.
Марина, СОО:
«Я человек, который постоянно ищет себя. И на Quadrate 28 мои поиски закончились. Я называю это компанией семейного типа – здесь каждый является большой и в то же время маленькой частью настоящей семьи».
Наши компании
создает маркетинговую стратегию для малого и среднего бизнеса, которая позволит доступно донести потребителю информацию о продукте.
Q28 SMB
сопровождает молодую компанию в операционном процессе и помогает определить возможные векторы развития.


Q28 Startups
помогает клиентам вести бизнес в интернете.
Q28 Digital
ищет специалистов разных уровней в области маркетинга и продаж.
Q28 HR
создает финансовые стратегии, проводит финансовый анализ и помогает разработать и придерживаться бизнес-плана.
Q28 Finance
реализует маркетинговую стратегию, заточенную под бизнес клиента.
Q28 Sales
Алена Мысько, Managing Partner Quadrate 28 Finance:
«Quadrate 28 — это в первую очередь люди. Большая часть команды это люди типа A-players, которые не боятся препятствий на своем пути и привносят часть себя в работу».
Команда Quadrate 28 работает с разными сферами: сегодня с агропромышленностью, завтра с медициной, послезавтра с чем-то еще. Здесь есть возможность изучать рынок малого и среднего бизнеса: кто как работает, где какие проблемы, специфика или особенности. Каждый сотрудник расширяет свой кругозор, погружаясь во что-то новое. И важно быстро находить решения, которые работают. Ребята тестируют, пробуют, запускают. Не получилось — идут дальше. Темп должен быть достаточно высоким, чтобы предложить новое решение, если что-то не зашло. А сами решения должны быть классными и отличаться от всего остального, что есть на рынке.
Здесь ты должен быстро находить решения, которые работают
Дима, Art Director:
«Мне нравится в Quadrate 28, потому что здесь ты должен быстро находить решения, причем не абстрактные или фантастические, а про жизнь и про бизнес».
В Quadrate 28 развита «культура факапов». Учитывая специфику работы, у компании случаются факапы, и ребята про это открыто и честно говорят, даже клиентам на первых встречах. Потому что главное не факап сотрудника, а то, как быстро он сможет его исправить. Все неудачи ребята разбирают на планерках, но не в формате «горячего стула», а в формате «что изменить, чтоб больше так не делать». Они разбирают факапы и ценят их за усвоенные уроки.



Мы ценим факапы
Ольга, Managing Partner Quadrate 28 HR:
«Quadrate 28 — это марафон и это про развитие. Если за факапы ругать или наказывать, то человек будет бояться ошибок, а нам не нужно, чтобы он боялся ошибиться. Нам нужно, чтобы работники были смелые, уверенные, чтобы они понимали, что ошибки — это нормально».


Видео о компании и сотрудниках Quadrate 28 можно найти на их youtube-канале.
Вы любите работать в режиме нон-стоп вместе с креативной командой?
Тогда добро пожаловать в команду Quadrate28!